一、传统HR咨询回复的痛点与转型需求 在多数企业中，HR部门每日需处理大量员工咨询，涵盖考勤、薪资、福利、流程等高频问题。传统手工回复模式存在三大核心痛点： 效率瓶颈：人工回复受限于工作时长与响应速度，……
