一、组织冲突管理的技术演进与知识图谱价值 传统组织冲突管理依赖人工调研与经验判断，存在信息碎片化、关联分析弱、决策效率低等痛点。行业常见技术方案多采用规则引擎或统计模型，难以处理冲突事件中复杂的语义……
